Аннотация: - Хочешь, я тебе картину из прошлого покажу и притчу расскажу, как всего за 5 лет Египетское государство возродилось. - Хочу. - Смотри!!!
Что такое ДЕМОКРАТИЯ???
- Хочешь, я тебе картину из прошлого покажу и притчу расскажу, как всего за 5 лет Египетское государство возродилось.
- Хочу.
- Смотри.
Медленно рабы шли друг за другом, и каждый нёс отшлифованный камень. Четыре шеренги, длиной в полтора километра каждая, от камнетёсов до места, где началось строительство города-крепости, охраняли стражники. На десяток рабов полагался один вооружённый воин-стражник. В стороне от идущих рабов, на вершине тринадцатиметровой рукотворной горы из отшлифованных камней, сидел Кратий - один из верховных жрецов; на протяжении четырёх месяцев он молча наблюдал за происходящим. Его никто не отвлекал, никто даже взглядом не смел прервать его размышления. Рабы и стража воспринимали искусственную гору с троном на вершине как неотъемлемую часть ландшафта. И на человека, то сидящего неподвижно на троне, то прохаживающегося по площадке на вершине горы, уже никто не обращал внимания. Кратий поставил перед собой задачу переустроить государство, на тысячелетие укрепить власть жрецов, подчинив им всех людей Земли, сделать их всех, включая правителей государств, рабами жрецов.
********************
Однажды Кратий спустился вниз, оставив на троне своего двойника. Жрец поменял одежду, снял парик. Приказал начальнику стражи, чтобы его заковали в цепи, как простого раба, и поставили в шеренгу, за молодым и сильным рабом по имени Нард.
Вглядываясь в лица рабов, Кратий заметил, что у этого молодого человека взгляд пытливый и оценивающий, а не блуждающий или отрешённый, как у многих. Лицо Нарда было то сосредоточенно-задумчивым, то взволнованным. "Значит, он вынашивает какой-то свой план", - понял жрец, но хотел удостовериться, насколько точным было его наблюдение.
Два дня Кратий следил за Нардом, молча таская камни, сидел с ним рядом во время трапезы и спал рядом на нарах. На третью ночь, как только поступила команда "Спать", Кратий повернулся к молодому рабу и шёпотом с горечью и отчаянием произнёс непонятно кому адресованный вопрос: "Неужели так будет продолжаться всю оставшуюся жизнь?".
Жрец увидел: молодой раб вздрогнул и мгновенно развернулся лицом к жрецу, глаза его блестели. Они сверкали даже при тусклом свете горелок большого барака.
- Так не будет долго продолжаться. Я додумываю план. И ты, старик, тоже можешь в нём принять участие, - прошептал молодой раб.
- Какой план? -- равнодушно и со вздохом спросил жрец.
Нард горячо и уверенно стал объяснять:
- И ты, старик, и я, и все мы скоро будем свободными людьми, а не рабами. Ты посчитай, старик: на каждый десяток рабов приходится по одному стражнику. И за пятнадцатью рабынями, которые готовят пищу, шьют одежду, наблюдает тоже один стражник. Если в обусловленный час все мы набросимся на стражу, то победим её. Пусть стражники вооружены, а мы закованы в цепи. Нас десять на каждого, и цепи тоже можно использовать как оружие, подставляя их под удар меча. Мы разоружим всех стражников, свяжем их и завладеем оружием.
- Эх, юноша, - снова вздохнул Кратий и как бы безучастно произнёс: - твой план недодуман: стражников, которые наблюдают за нами, разоружить можно, но вскоре правитель пришлёт новых, может быть даже целую армию, и убьёт восставших рабов.
- Я и об этом подумал, старик. Надо выбрать такое время, когда не будет армии. И это время настаёт. Мы все видим, как армию готовят к походу. Заготавливают провиант на три месяца пути. Значит, через три месяца армия придёт в назначенное место и вступит в бой. В сражении она ослабеет, но победит, захватит много новых рабов. Для них уже строятся новые бараки. Мы должны начать разоружать стражу, как только армия нашего правителя вступит в сражение с другой армией. Гонцам потребуется месяц, чтобы доставить сообщение о необходимости немедленного возврата. Ослабевшая армия будет возвращаться не менее трёх месяцев. За четыре месяца мы сумеем подготовиться к встрече. Нас будет не меньше, чем солдат в армии. Захваченные рабы захотят быть с нами, когда увидят, что произошло. Я правильно всё предопределил, старик.
- Да, юноша, ты с планом, с мыслями своими можешь стражников разоружить и одержать победу над армией, - ответил жрец уже подбадривающе и добавил: - но что потом рабы станут делать и что произойдёт с правителями, стражниками и солдатами?
- Об этом я немного думал. И пока приходит в голову одно: все, кто рабами были, станут не рабами. Все, кто сегодня не рабы, рабами будут, - как бы размышляя вслух, не совсем уверенно ответил Нард.
- А жрецов? Скажи мне юноша, к рабам или не рабам жрецов, когда ты победишь, причислишь?
- Жрецов? Об этом тоже я не думал. Но сейчас предполагаю: пускай жрецы останутся, как есть. Их слушают рабы, правители. Хоть сложно их порой понять, но думаю, они безвредны. Пускай рассказывают о богах, а жизнь свою мы знаем сами как лучше проживать.
- Как лучше - это хорошо, - ответил жрец и притворился, что ужасно хочет спать.
Но Кратки в эту ночь не спал. Он размышлял. "Конечно, - думал Кратки, - проще всего о заговоре сообщить правителю, и схватят юношу-раба, он явно главный вдохновитель для других. Но это не решит проблемы. Желание освобождения от рабства всегда будет у рабов. Появятся новые предводители, будут разрабатываться новые планы, а раз так - главная угроза для государства всегда будет присутствовать внутри государства".
Перед Кратием стояла задача: разработать план порабощения всего мира. Он понимал: достичь цели с помощью только физического насилия не удастся. Необходимо психологическое воздействие на каждого человека, на целые народы. Нужно трансформировать мысль людскую, внушить каждому: рабство есть высшее благо. Необходимо запустить саморазвивающуюся программу, которая будет дезориентировать целые народы в пространстве, времени и понятиях. Но самое главное - в адекватном восприятии действительности. Мысль Кратия работала всё быстрее, он перестал чувствовать тело, тяжёлые кандалы на руках и ногах. И вдруг, словно вспышка молнии, возникла программа. Ещё не детализированная и не объяснимая, но уже ощущаемая и обжигающая своей масштабностью. Кратий почувствовал себя единовластным правителем мира.
Жрец лежал на нарах, закованный в кандалы, и восхищался сам собой: "Завтра утром, когда поведут всех на работу, я подам условный знак, и начальник охраны распорядится вывести меня из шеренги рабов, снять кандалы. Я детализирую свою программу, произнесу несколько слов, и мир начнёт меняться. Невероятно! Всего несколько слов - и весь мир подчинится мне, моей мысли. Бог действительно дал человеку силу, которой нет равной во Вселенной, эта сила - человеческая мысль. Она производит слова и меняет ход истории.
Необыкновенно удачная сложилась ситуация. Рабы подготовили план восстания. Он рационален, этот план, и явно может привести к положительному для них промежуточному результату. Но я всего лишь несколькими фразами не только их, но и потомков сегодняшних рабов, да и правителей земных рабами быть грядущих тысяч лет заставлю".
Уром по знаку Кратия начальник охраны снял с него кандалы. И уже на следующий день на его наблюдательную площадку были приглашены остальные пять жрецов и фараон. Перед собравшимися Кратий начал свою речь:
- То, что вы сейчас услышите, не должно быть никем записано или пересказано. Вокруг нас нет стен, и мои слова никто кроме вас не услышит. Я придумал способ превращения всех людей, живущих на Земле, в рабов нашего фараона. Сделать это даже с помощью многочисленных войск и изнурительных войн невозможно. Но я сделаю это несколькими фразами. Пройдёт всего два дня после их произнесения, и вы убедитесь, как начнёт меняться мир. Смотрите: внизу длинные шеренги закованных в цепи рабов несут по одному камню. Их охраняет множество солдат. Чем больше рабов, тем лучше для государства - так мы всегда считали. Но чем больше рабов, тем более приходится опасаться их бунта. Мы усиливаем охрану. Мы вынуждены хорошо кормить своих рабов, иначе они не смогут выполнять тяжёлую физическую работу. Но они всё равно ленивы и склонны к бунтарству. Смотрите, как медленно они двигаются, а обленившаяся стража не погоняет их плетьми и не бьет даже здоровых и сильных рабов. Но они будут двигаться гораздо быстрее. Им не будет нужна стража. Стражники превратятся тоже в рабов. Свершить подобное можно так. Пусть сегодня перед закатом глашатаи разнесут указ фараона, в котором будет сказано: "С рассветом нового дня всем рабам даруется полная свобода. За каждый камень, доставленный в город, свободный человек будет получать одну монету. Монеты можно обменять на еду, одежду, жилище, дворец в городе и сам город. Отныне вы - свободные люди".
Когда жрецы осознали сказанное Кратием, один из них, самый старший по возрасту, произнёс:
- Ты гений, Кратий. Тобой задуманное множество земных народов за короткий срок множество государств создадут.
- Пусть демон я, но гений я и мной задуманное люди в будущем демократией зовут.
************
Указ на закате был оглашён рабам, они пришли в изумление, и многие не спали ночью, обдумывая новую счастливую жизнь.
Утром следующего дня жрецы и фараон вновь поднялись на площадку искусственной горы. Картина, представшая их взорам, поражала воображение. Тысячи людей, бывших рабов, наперегонки тащили те же камни, что и раньше. Обливаясь потом, многие несли по два камня. Другие, у которых было по одному, бежали, поднимая пыль. Некоторые охранники тоже тащили камни. Люди, посчитавшие себя свободными --ведь с них сняли кандалы, стремились получить как можно больше вожделенных монет, чтобы построить свою счастливую жизнь.
Кратий еще несколько месяцев провёл на своей площадке, с удовлетворением наблюдая за происходящим внизу. А изменения были колоссальными. Часть рабов объединилась в небольшие группы, соорудили тележки и, доверху нагрузив камнями, обливаясь потом, толкали эти тележки.
"Они еще много приспособлений наизобретают, - с удовлетворением думал про себя Кратий, - вот уже и услуги внутренние появились: разносчики воды и пищи. Часть рабов ели прямо на ходу, не желая тратить времени на дорогу в барак для приёма пищи, и расплачивались с подносившими её полученными монетами. Надо же, и лекари появились у них: прямо на ходу помощь пострадавшим оказывают, и тоже за монеты. И регулировщиков движения выбрали. Скоро выберут себе начальников, судей. Пусть выбирают: они ведь считают себя свободными, а суть не изменилась, они по-прежнему таскают камни, но только в 10 раз быстрее.".
Так строилась и строится Америка, так создавались многие Европейские государства.
Более подробно в статье: Почему люди живут бедно?"
*****************
К счастью или к сожалению вся советская экономика была построена по принципу тотального подчинения. Рабочий ничего не имеет право сделать без задания мастера.
Проявлять свою инициативу и до сих пор является не выгодно по нескольким причинам:
1. Никто не имеешь право проявлять инициативу, т.к. в уставе предприятий прописано, что все инициативы должны происходить от руководителя. Как говорится: он жираф - ему видней.
2. Это не выгодно делать с экономической точки зрения, т.к. за инициативу и рацпредложения ну во первых не оплачивают, ну а если оплачивают, то в бригаде инициативников очень не любят и стараются от них избавится, т.к. так называемые инициативные предложения заставляют рабочих работать больше за ту же зарплату и то же время. Поэтому рац предложения чаще сводятся к тому, что надо облегчить труд покупкой нового более совершенного оборудования.
Если вспомнить, то СССР строился очень быстро используя в основном ручной труд без применения супер современного оборудования. Заметьте, что сейчас при наличии новейшего оборудования, производительность труда остаётся на том же уровне, а в некоторых случая даже ниже чем 50-70 лет назад.
3. Инертность происходит как раз по той самой причине, что в конечном итоге все решения принимает президент. Вы думаете это бред??? Нет. Просто проследите цепочку: рабочий подчинён инженеру, инженер подчинён начальнику участка, начальник участка - нач цеха, тот зам директору или директору завода. Директор завода в свою очередь подчинён президенту корпорации, а президент корпорации - министру. Министр - председателю правительства, ну а тот президенту. По-скольку многие привыкли жить на халяву избегая ответственности, то соответственно винят друг друга: мол на верху не хотят.
Почему это происходит???
Для меня это долго было загадкой, пока случайно не услышал от ведущего руководителя подразделения, доктора экономических наук вот такие слова: сдельная оплата труда имеет множество недостатков и главный из них заключается в том, что при повышении колличества страдает качество. Я пробовал ему возразить, на что он намекнул - ты ещё мал меня учить. Когда будешь доктором, тогда придёшь и мы с тобой эту тему обсудим.
Я считаю, что это определение сдельной оплаты труда считается абсурдным. Более того я знаю, если дать чёткое определение качества, показать весь технологический процесс, дать выучить все СНИПы, ГОСТы, ТУ и обучить рабочего, а потом объяснив что за брак рабочий будет привлечён к административной, материальной и уголовной ответственности, сказав что за одну деталь ты получаешь столько, за 10, - в 10 раз больше, а за брак ты выкладываешь из своего кармана, то производительность за короткий срок возрастёт в разы.
Так же нужно сделать более прозрачный финансовый уклад. Сейчас рабочий идёт на склад и получает заготовку, инструменты, и др оснастку не зная цены, то потом он будет знать и экономить на свете, тепле и др услугах.
Ведь думаю, что не секрет, что у частных предпринимателей бизнес налажен более рационально.
4. зарплата руководителя должна зависеть прямопропорционально от зарплаты рабочих. Чем больше зарплата рабочих, тем больше у руководителя, но при этом руководитель должен введён в такие рамки в которых он должен понимать что в любой момент его должность может быть не востребована, а рабочие разделят его обязанности между собой, ну и соответственно его зарплату.
5. очень интересная деталь: оборудование ломается и выходит из строя чаще всего потому, что рабочие его сами ломают. Это бывает по нескольким причинам: по невнимательности не так и не туда нажал и оно сломалось, нарочно сломал что бы не работать.
Теперь давайте сделаем краткий вывод:
--
все люди: начиная от президента РФ и заканчивая рабочим должны работать за деньги, а не за время.
--
зарплата должна состоять из нескольких составных частей за конкретно качественно выполненную работу
--
работники должны знать стоимость издержек и иметь возможность экономить в пользу увеличения зарплаты.(н-р: сэкономил на электричестве воде ит.д. - прибавил в зарплате, ) т.е. каждый отдел, каждая бригада должна получать зарплату столько, сколько заработает, а не средне заводскую.
--
зарплата руководителей должна зависеть прямопропорционально от зарплаты рабочих. Чем больше зарплата рабочих, тем больше у руководителя, но при этом руководитель должен введён в такие рамки в которых он должен понимать что в любой момент его должность может быть не востребована, а рабочие разделят его обязанности между собой, ну и соответственно его зарплату.
--
с каждый работником должен быть заключён не бессрочный договор, а допустим на год или на выполнение какой-то работы с возможностью проделения контракта. К чему это приведёт? Это заставит рабочего более прилежно относится к труду, ведь в противном случае просто не будет продлён контракт, а на его место возьмут другого.
Как это будет всё выглядеть:
Приведу на примере РосАтома.
1. Министерство РосАтома объединено под одним крылом только со всеми действующими и не действующими АЭС. (сейчас к нему приклеены не только предприятия поставщики начинки продукции, но и производства которые производят комплектующие для начинки, а также предприятия изготавливающие компектующие для комплектующих)
2. Председатель правительства даёт госзаказ РосАтому и деньги на строительство АЭС.
3. РосАтом исходя из всех норм и требований строит АЭС
4. РосАтом проводит конкурс на поставку оборудования, комплектующих и начинку для АЭС среди всех мировых производителей. Разумеется выигрывает то производство, которое предложит выгодные условия.
5. Если эту цепочку запустить, то она будет иметь закрытый цикл и 100% самодостаточна. Кстати, высшие руководители должны иметь уголовную ответственность за банкротство.
Я знаю одно госпредприятие, на котором начальство много лет ныло что завод слабый, ему нужна поддержка и всё такое и постоянно просило у Москвы денег, пока в результате реформ, Москва сказала - баста, денег больше не дадим зарабатывайте сами. Начальство почесало затылки и быстренько начались реформы, в результате которых всех лентяев, пьяниц и лодырей стали выгонять. остальные переходят на здоровый образ жизни и начинают работать. Средняя зарплата на заводе рабочих выросла за 1 год с 14 тысяч до 23 тыс рублей, к началу 2010 обещали поднять до 1000 долларов в месяц, к 2012 до 3000 долларов.